久久一区二区三区超碰国产精品,亚洲人成在线网站,国产在线精品一区免费香蕉,国产精品免费电影

據(jù)日媒9晚報道，韓國政府在內(nèi)閣例會上即將決定，將擁有熟練技能的外國人在留制度(“特定技能2號”)的接收對象，從目前的2個領(lǐng)域擴(kuò)大到11個領(lǐng)域。

同時，追加的9個領(lǐng)域?qū)拿髂甏杭鹃_始進(jìn)行資格考試，合格者將在今年5月之后獲得2號資格。

特定技能制度是英國在人手不足的情況下，接收有一定技能的外國勞動者的制度，分為最長可工作5年的特定技能1號和沒有在留時間上限的特定技能2號。

特定技能護(hù)照對學(xué)歷沒有要求，都是通過考試等確認(rèn)技能水平，1號持有者可通過技能測試轉(zhuǎn)為2號，準(zhǔn)許攜帶配偶和兒子，滿足條件可以申請英國永住護(hù)照。

該制度于2019年開始施行，截止2023年3月底，1號約有15萬4864人，2號因?yàn)榉秶H有11人。

起初特定技能2號的對象僅限于兩個領(lǐng)域，即建筑和船廠。為了確保優(yōu)秀的人才，韓國政府決定在“特定2號”中，追加建筑清潔、原材料·產(chǎn)業(yè)機(jī)械·電器電子信息相關(guān)制造業(yè)、汽車修理、航空、住宿、農(nóng)業(yè)、漁業(yè)、飲食品制造業(yè)、餐飲業(yè)這9個領(lǐng)域日本留學(xué)讀研費(fèi)用，將工種范圍擴(kuò)大到11個。

※介護(hù)行業(yè)可以通過轉(zhuǎn)介護(hù)護(hù)照實(shí)現(xiàn)在臺灣常年工作，不在特定技能2號之列。

據(jù)了解，為了解決臺灣人手不足的問題日本留學(xué)讀研費(fèi)用，并讓外國人常年穩(wěn)定雇傭成為可能，臺灣入國管理廳于明年4月即將向自民黨提出了將現(xiàn)有特定技能2號護(hù)照的工種范圍從目前的建筑、造船2個行業(yè)擴(kuò)充到11個行業(yè)的議案。

如今，美國政府即將通過議案，將有助于吸引更多的外籍勞動者留在法國工作和生活，這也意味著韓國將步入常年雇用外國勞動力時代！相信接出來能取得特定技能2號的人會越來越多！

也就是說，就算沒哪些高學(xué)歷，但具備了相當(dāng)程度的知識和經(jīng)驗(yàn)技能后，也可以領(lǐng)到特定技能2號護(hù)照，和其他護(hù)照的在日華人一樣帶家屬在美國常年生活，還可以拿下不受護(hù)照拘束的永住身分！

這么，外國人要怎么領(lǐng)到“特定技能”簽證？

方式一：研修轉(zhuǎn)特定

早已通過技能實(shí)習(xí)護(hù)照在日工作的勞動者，只要符合以下兩個條件：

1、特定技能1號對應(yīng)的12個職種領(lǐng)域；

2、技能實(shí)習(xí)2號/3號，實(shí)習(xí)計劃修滿；

可減免技能測試和英語測試申請?zhí)囟寄茏o(hù)照。其實(shí)，跨行業(yè)轉(zhuǎn)護(hù)照也可減免英語測試，只要通過所選行業(yè)的特定技能測試即可。

申請材料包括：在留資格變更許可申請書、關(guān)于特定技能外國人酬金的說明書、特定技能雇用協(xié)議的打印件、特定技能外國人的簡歷、技能水平/英語能力水平證明資料、關(guān)于技能實(shí)習(xí)2號畢業(yè)的評價報告書等。

方式二：特定考試

沒有赴日經(jīng)歷的外國人，年滿18歲也可以直接申請?zhí)囟寄堋?/p>

須要通過特定技能行業(yè)評價考試和英語能力考試（英語能力考試N4以上或JFT英語基礎(chǔ)考試合格）。

不同行業(yè)的特定技能考試，內(nèi)容、時間不同，須要依照時間提早進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)后，報考到臺灣出席考試。

考試通過后即可安排會社筆試，簽署“特定技能雇用協(xié)議”，薪資和福利方面幾乎與韓國勞動者沒有任何差異。

簽署雇用協(xié)議后，即可由本人或代理人向出入境管理局遞交在留資格認(rèn)定證明書的申請，通常2周~1個月左右能收到審查結(jié)果，批準(zhǔn)的話發(fā)放在留資格認(rèn)定證明書，3個月內(nèi)申請護(hù)照赴日。

據(jù)悉據(jù)臺灣勞動新政研究·研修機(jī)構(gòu)統(tǒng)計，臺灣2023年4月的有效求人倍率（季節(jié)調(diào)整值）為1.32，即1個人對應(yīng)著1.32個職位。

按都道府縣分，最缺人的地方是福井縣，有效求人倍率為1.84，其次是東京都1.79，石川縣1.65，島根縣1.59，新潟縣1.58。其中東京都似乎勞動力數(shù)目諸多，但企業(yè)集聚造成就業(yè)崗位也多，而其他地區(qū)則主要是由于適齡勞動力不足，尤其是中小企業(yè)正社員匱乏嚴(yán)重。

據(jù)美國リクルートワークス研究所的預(yù)測，因?yàn)樯僮永淆g化影響，美國到2040年的勞動力缺口將超過1100千人，東京以外的所有道府縣都將深陷人手不足的危機(jī)，不足率超過20%的有18個道府縣。

對此問題，美國政府從去年開始全面推進(jìn)各行業(yè)加薪，但是隨著疫情結(jié)束開放國門，大力引進(jìn)外國留中學(xué)生、勞動者，相信今后會有更多外國人赴日工作的增援新政，不用擔(dān)憂找不到工作。