更新時間：2024-03-12 15:44:40作者：佚名
為提高我市醫療衛生綜合服務能力，加強醫務人員隊伍建設，優化營商環境，解決人民群眾健康管理需求，根據《事業單位人事管理條例》（國家國務院令第652號）、《遼寧省事業單位公開招聘人事辦法》（遼人發[2007]1號）等規定，經市政府批準，營口市直屬事業單位衛生健康委將于近期啟動2022年校園招聘。 現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則；
（二）堅持德才兼備的用人標準；
（三）堅持按崗位要求、崗位要求用人的原則。
2、招聘計劃及招聘對象
本次校園招聘專業技術人員共35名。 具體崗位及要求參見《營口市衛健委所屬事業單位專業技術人員學校招聘計劃》。 招聘對象為全國“雙一流”大學和省內醫學院校應屆畢業生、具有研究生學歷、碩士學位的應屆畢業生，或擇業期間未就業的畢業生。
三、招聘基本條件及資格要求
（一）招聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、品行良好；
4、具備崗位所需的專業或技術資格；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、符合招聘崗位要求的其他條件。 詳見《營口市衛健委所屬事業單位專業技術人員學校招聘計劃》。
因犯罪受過各種刑事處罰、被開除公職、有犯罪嫌疑人身份不明、正在接受紀律審查的人員以及其他法律、法規規定不得錄用的人員，不得聘用。申請。
（二）資質要求
申請人必須是普通高等學校應屆畢業生、具有研究生學歷、碩士學位或者是擇業期間未就業的畢業生。 （2022年應屆畢業生須提供學校頒發的在學證明，并須于2022年7月31日前取得畢業證書和學位證書，否則取消就業資格；擇業期間未就業的畢業生必須提供非就業證明。）
申請人學歷或相關資格自2022年4月1日起計算。境外院校畢業生取得的學位證書應經教育部認證。
有下列情形之一的，不予報名。
1、因犯罪受過各種刑事處罰的；
2、存在尚未發現或者正在審查的違法違紀行為；
3、尚未解除黨紀和政治紀律的；
4、傳染病未治愈或者有精神病史的；
5、現役軍人和在讀碩士、博士生不得以已取得的學歷報考；
6、依法被列入失信聯合懲戒對象的人員；
7、應聘者不得應聘入職后構成回避關系的招聘崗位；
8、國家法律、法規規定不得聘用的其他人員。
四、招聘方式
本次招聘采取現場面試、考核的方式進行。
五、招聘程序及步驟
（一）發布招聘信息
招聘崗位信息在招聘院校官方網站和營口市人力資源和社會保障局網站上公開發布。
（二）報名方式及時間
1. 網上注冊。 符合條件并有意應聘的，請填寫《營口市衛生健康委所屬事業單位招聘登記表》并發至郵箱。 郵件主題需填寫：姓名、最高學歷、所學專業、畢業學校、擬申請者。 單位（例如：張三，碩士，XX大學、營口XX醫院神經內科），文件格式為PDF。
2、現場報名。 報考人員應攜帶《營口市衛生健康委所屬事業單位招聘報名表》到現場報名。
3、報名時間。 網上報名時間為公告發布當日，截止時間為2022年6月12日24:00； 現場報名時間為6月13日8:30至10:00。
（三）資格審查
凡符合條件且有意向的應聘者，須提供以下材料參加現場資格審查。 現場資格審核時間為6月13日8:30-10:00。 現場資格審核地點：營口市衛生健康中心9樓（營口市西市區清華西街32號）
1、身份證原件及復印件（身份證丟失，可使用有效臨時身份證或帶照片的戶口證明）；
2、醫師資格證書原件及復印件；
3、本科畢業證書、學士學位證書原件及復印件；
4、《營口市衛生健康委所屬事業單位招聘登記表》（粘貼近期1寸免冠證件照）（附件2）；
5、登記所需的其他原件及復印件；
每人僅限申請一個職位。 工作人員將嚴格按照公告及崗位應聘條件和資格要求，審核并確認應聘者的應聘資格。 資格審查貫穿招聘全過程。 申請人應如實提供材料。 一經發現不符合所應聘職位要求或有弄虛作假行為的，隨時取消其任職資格。
（四）面試與考核
本次招聘采取面試的方式進行。 主要考察申請人的專業知識、綜合分析等解決實際問題的能力。 面試考核滿分為100分，及格分數為60分。 未達到及格分數者，不予錄用。
面試時間：2022年6月13日上午10:00
面試地點：營口市衛生健康中心9樓（營口市西市區清華西街32號）
（五）確定承包人員
面試考核成績計算至小數點后兩位。 根據各崗位招聘計劃數，從高分到低分確定總分，確定擬簽約人選。 如果分數相同，則需要進行額外的測試和答辯。 附加測試成績較高者確定為簽約候選人。 對于人員營口人事考試網，應聘單位與應聘者應當現場簽訂聘用協議，聘用協議應當明確違約情況。 簽訂合同時，應聘者須攜帶身份證、學生證、《就業協議書》。
(六)體檢
體檢工作參照《關于修改的通知》（人社部發[2016]140號）和《關于切實保障乙型肝炎表面抗原攜帶者入學就業權益的通知》（人社部） 《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部〔2012〕65號）等相關規定組織實施。 對身體條件有特殊要求的招聘崗位，參照《關于印發公務員錄用特殊體檢標準（試行）的通知》（人社部〔2010〕82號）執行。
考生取得學歷和學位證書后，由營口市人力資源和社會保障局組織前往有公務員考試經驗的公立醫院和事業單位公開招聘體檢（費用自理）。
申請人對體檢結論有疑問，需要重新體檢的，可以在收到體檢結論之日起7日內向營口市人力資源和社會保障局提出書面請求。 另有規定的，從其規定。 申請人提出申請后7個工作日內安排復審。 復檢內容為影響體檢結論的項目。 復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。 體檢合格者確定為考察候選人。
(七)檢查
主管部門或者用人單位應當按照德才兼備的標準，采取多種形式，對被考核人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作表現以及需要回避的情況進行調查了解。根據就業崗位的要求。 并審查被評估人員的資格。 考核中發現勞動者不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結論和依據明確告知被考核人。 考核合格者營口人事考試網，確定為錄用人選。
（八）宣傳招募
擬聘人員信息將在營口市人力資源和社會保障局官方網站公示，公示期為7個工作日。 公示結束后，對公示無異議的，辦理人事手續。 對公告有異議的，營口市人力資源社會保障局將會同營口市衛生健康委進行調查核實，并提出處理意見。
公開招聘的人員按照規定實行試用期制度。 試用期為12個月。 國家另有規定的，按照規定執行。 試用期包含在勞動合同期限內。 試用期合格者，正式聘用； 未通過者，將被取消資格。
六、紀律與監督
本次校園招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格紀律，秉公辦事。 嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。 整個過程接受紀檢監察部門和社會的監督。 報考人員有弄虛作假、違紀違規行為的，取消其考試或者報考資格。 構成犯罪的，依法追究刑事責任。 具體按照《事業單位公開招聘違紀違法行為處理規定》（人力資源社會保障部令第35號）執行。
七、其他事項
（一）本次考試不指定考試輔導書籍，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或刊物、上網卡等均與本次考試無關。 請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
（2）招聘期間，請應聘者保證溝通順暢； 因應聘者原因未能如期參加招聘各環節的，責任由應聘者承擔。
（三）應聘者應“誠信參加招聘”。 招聘過程中弄虛作假、弄虛作假的，一經發現，將取消其招聘資格，并將有關情況報告學校。
（四）現場資格審查及考試當天，所有人員須出示現場48小時內核酸檢測陰性證明及“遼視通”APP“健康通行證綠碼”方可進入考試房間（除營口市外籍營地人員48小時核酸檢測陰性證明外，落地后立即進行核酸檢測）； 聽從工作人員指揮，保持1.5米以上距離，有序接受體溫測量。 體溫低于37.3℃方可進入考試中心； 所有進入考點的考生和工作人員必須全程佩戴口罩。 希望廣大考生理解、支持、配合。
（五）體檢、考察期間，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權、弄虛作假等原因出現職位空缺的，按綜合成績從高分到低分順序遞補。 擬聘人員名單公布后，不再進行補充。
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1.營口市專業技術人員校園招聘計劃
2、營口市衛生健康委所屬事業單位招聘人員登記表
營口市衛生健康委員會
2022 年 6 月 6 日