更新時間:2024-05-11 17:29:04作者:佚名
留學網推薦欄目:《督導員年度工作計劃》。
根據公司的發展方向,我們將迎來新一輪的努力。 制定好的工作計劃可以有效提高我們的工作效率。 留學網小編為大家精心整理了導師明年的工作計劃。 歡迎您閱讀此頁面!
主管明年工作計劃[第1部分]
今年是該項目總工期的第二年。 我們面臨著主體結構施工的艱巨任務。 為做好本項目監理工作,我們將全力以赴,克服困難,創造精品工程。 我們將繼續加強對該建設項目的合理監管。 在控制工期和工程成本的前提下,確保施工質量、安全、文明、環保,促進監理工作誠信高效,提高投資效率和項目管理水平。 施工監理工作的作用是使施工監理工作有組織性、有計劃性、有目的性。 根據中通御景項目部及監理組相關項目管理辦法,結合本項目20_年度建設計劃,特制定20_年度監理工作計劃。
一、項目概況
本項目為通榆井社區住宅樓土建工程。 20年計劃施工日期為20年3月5日至11月15日,共249天。 主要工程量為部分地下車庫主體結構及主體建筑地上、地下工程施工,包括1#、3#、5#樓地上部分(±0000)及以上、6#、7#、9#號樓地下二期。 主體結構工程施工為8#、10#樓首層(-5、900)以上、地下層(-3、030)以上及部分地下車庫。 本標段工程以承重結構和次結構鋼筋混凝土為主,以鋼筋和混凝土為主要建筑材料。 重點控制鋼筋、模板、混凝土等工程施工質量,確保施工安全。
二、督導工作的目標和指導思想
(一)監管服務目標:
1、保證工期、節省投資、確保安全,當工程質量達到工程驗收合格時,督促各施工單位逐項整改,監理部門重新檢查并保留相關信息。
2、定期對質??保資料進行檢查和驗收,確保質保資料及時填寫、簽字。 監理部門規定各專業監理工程師簽署和批準質量保證文件的時間和要求。 不合格的文件不予簽署,合格的文件不積壓,確保項目移交時項目文件完整、真實。
3、合同及成本控制
監理部門根據施工合同跟蹤計量并組織工程計量審批工作。 集中精力做好項目的及時計量和付款審批。
4、安全文明管理
項目監理部門應當確定各區安全生產管理的重點工程項目、重點建設階段和地點,并對上述重點工程、階段和地點不定期組織專項檢查。 現場有安全監察人員和安全監察信息管理人員。 監理部門將進一步強化“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,每月按期組織安全文明施工檢查,及時督促項目管理部門做好工作加強安全文明生產管理,消除安全生產隱患。
4、團隊建設
1、監察部要調整新思路,轉變工作方式,更換不勝任崗位的人員,優化人員配置。 加強監管人員自身素質和業務水平的提高:監管部門組織統一學習國家規范和強制性規定,提高現場監管人員的業務能力和技術水平。
2、實行公開制度
(一)隨著項目逐步進入交付階段,監理部將根據每個項目的進展情況進行有針對性的質量安全披露,并以書面形式保存。
(二)公開內容包括監察范圍、工作程序、監察要點、工作制度、監察要點、管理方法、表格使用、各級監察人員的崗位職責等。
5、合理建議
將項目移交前的各項任務整理成樹狀圖,合理安排關鍵任務,避免影響移交進程。
主管明年工作計劃【第二部分】
1、對建設單位提出的施工組織設計、施工技術方案和施工進度計劃進行審查,提出修改意見,并監督實施。
2、專業監理工程師審核項目開工前的準備工作,包括:
1、承包單位現場管理人員到位,機械和施工人員已進入現場,主要工程材料已交付;
2、對工程所用原材料、半成品、成品及設備的質量進行審查,并按規定進行檢測。 是否能滿足設計要求和規范要求。
3、監督承包商嚴格按照規范、程序、標準和設計要求施工,控制工程質量。
4、及時檢查工程建設質量,對隱蔽工程進行檢查和簽證,參與工程質量事故分析處理。
5、檢查施工方案中技術措施和安全防護措施的落實情況,對安全生產和文明施工進行監督檢查。
6、監督、審查承包單位編制的合同文件和施工技術文件。
3、嚴格監督建設單位的施工進度計劃,及時向業主單位報告工程進度。
四、督導工作安排
1、配備一批理論水平高、實踐經驗豐富、專業結構好、責任心強、數量合理的監理人員組成工程監理部門,并配置相應的技術設備和檢測手段,圓滿完成本次監理任務工程,確保工程質量達到“合格”標準并按時竣工交付。
2、對項目運行的各個環節,特別是對項目建設過程中容易出現的質量通病,實行全過程、全方位的控制。 應提前制定相應的預防措施,加強主動控制,設立質量控制“見證點”。 ”和“停檢點”,將可能存在的質量缺陷消滅在萌芽狀態,將合格的產品交付給業主。
3、通過審圖和技術交底,確保對設計意圖和圖紙要求的理解,并向現場施工人員和工作團隊進行詳細的技術交底,確保每個工作人員熟悉圖紙、理解設計意圖、監督按照圖紙施工。
4、按照施工計劃的要求,完成各子項目的施工措施。 施工期間,嚴格督促建設單位落實施工方案審批制度,確保各項工程目標的實現。
主管明年工作計劃【第三部分】
1、人員調配管理
今年,我們將重點抓好新興產業園運營期的人員配置。
1、根據公司新的體制設置和人員編制,部分優秀管理人員和生產骨干將抽調至工業園區,確保技改項目投產后能夠正常、安全、經濟地運行。
2、根據公司各部門、單位人員崗位及空缺情況隨時作出安排。 及時準確下達人員調動指令和人事指示,努力實現人力資源合理配置。
2、勞動合同管理
做好勞動合同的簽訂、終止和勞動合同檔案的管理。 今年重點關注當年6月30日勞動合同到期員工的續簽工作。 此次換證工作,在今年勞動合同管理工作的基礎上,需要進一步推行新的管理辦法。 擬對生產工人及其他工作人員采取中期(2年)和短期(1年)合同,對部分人員不續簽合同的管理措施。
3、人員考核與評價
為進一步加強對員工一定時期內工作能力的考核,正確掌握每位員工的工作狀況,為公司建立正常合理的人事考核評價體系,從而為員工的獎勵和激勵提供客觀依據。根據公司當前生產經營狀況,制定人員考核制度,進行人員考核評價。 對不合格人員實行崗位試用、在崗培訓或調崗,確保員工隊伍高效率、高素質。
4、獎懲管理
根據公司實際情況,對在生產、科研、勞動、經營管理等方面成績突出、貢獻較大的人員給予獎勵。缺勤; 未完成生產任務或者工作任務的; 不服從工作分配、調動和指示; 對無理取鬧、聚眾鬧事、打架斗毆,影響生產秩序、工作秩序、社會秩序等的,將分別給予行政處分或經濟處罰。
五、人才儲備工作
立足公司現狀,結合先進企業管理經驗,參加國家或地區大型人才交流洽談會議,直接引進高層次、高學歷人才,獲得一支技術過硬的人才隊伍和優秀的道德品質。 每年計劃招收應屆大學本科生10人左右嵐山人事勞動網,主要專業為:熱能與動力專業5-7人,電氣專業2-3人,化學專業2-3人。
六、員工職稱評審及職業資格證書年審:
隨著人力資源工作的進一步重視,職稱評審等工作受到社會普遍認可和重視。
1、做好公司職工當年職稱申報辦理工作,重點辦理初、中級職稱申報手續。
2、進行公司員工職業資格證書的年度審核和辦理。 按照勞動部門要求,對職業資格證書進行年度審核,并根據實際情況及時進行職業資格證書的申領和辦理。
7、其他人事管理工作:
1、做好員工季度勞保及勞保用品的分配和管理,及時補充員工勞保用品并修訂相關制度。
2、做好員工人事檔案的收集、整理和歸檔工作,確保檔案的完整性、完整性和保密性;
3、嚴格遵守公司規章制度,認真辦理員工辭職、解雇、開除、開除、退出手續。 嚴格辦理離職手續,監督退休人員金錢、財產、物品的交接,不留后遺癥。
主管明年工作計劃【第四部分】
一、監管目標:
嚴把工程質量關,打造環蓋線省級樣板、示范工程,探索新技術、新材料、改性高模量瀝青混凝土的施工管理經驗。
二、督導工作重點:
1、自查各項目開工情況,并向駐地辦提供自查信息;
2、對每一道工序或工序進行現場質量自檢,確保整個施工過程的材料、設備和施工質量符合要求并得到監理工程師的認可;
3、對施工過程中出現的缺陷及時采取措施; 記錄現場安全事件并及時報告監理工程師;
4、按照規定的抽樣檢測頻率、時間和方法進行抽樣檢測;
5、及時檢測工程各部分的位置、標高和幾何尺寸,并將資料提供給監理工程師檢查,以獲得批準;
6、交付后對各工序(工序或單項(單件工程))進行自檢、測量英語作文,并配合監理工程師檢查驗收;
7、按要求對各工程質量進行分析整理,建立質量檔案,并在交接驗收時提供詳細的施工資料。
8、審查承包商的工程進度計劃(包括施工組織設計),并提交書面施工方案報監理辦公室批準。
9.檢查承包商的進場材料
重要材料應由業主預先招標并由業主推薦。 其他材料必須符合技術要求,不合格的材料不得進入現場。
10、審查承包商的施工機械設備
(一)進場機械設備的數量、型號、規格、產地、功率、生產日期、完好率(包括進場機械設備的數量、型號、規格、產地、功率、生產日期、完好率)擬進場的機械設備)與招標書中規定的一致。
(2)各類施工機械設備的進場、周轉計劃與工程進度計劃的適應性。
(三)各種施工機械設備的配套性和滿足施工技術要求的適應性。
(四、施工機械設備數量不足或者不配套的,應當要求承包商限期補齊。施工機械設備檢驗不合格的,應當撤離施工現場。承包人要求更換或者更換機械設備的,應當事先征得監理工程師的同意。
3. 質量控制的基本步驟
開工前,駐地辦事處應向承包商提出所有工程項目的質量控制程序和說明,供所有監理人員、承包商自檢人員和施工人員遵循,以簡化質量控制工作。 質量控制按以下流程進行:
1、工程開工報告:工程開工報告應說明材料、設備、人工和現場管理人員的準備情況,并提供布置測量、標準試驗、施工圖紙、施工方案等必要的基礎資料。
2、工程自檢報告:承包商自檢人員在每道工序(工序完成)后,按照駐地辦批準的工藝流程和擬定的工序檢驗程序進行自檢。 自檢合格后,報駐地辦事處驗收。
3、工序驗收:駐地辦事處應在承包商自檢后或與承包商自檢同時對各工序進行檢查驗收(工序完工后驗收),并指導其進行。承包人對不合格工序(工序)進行缺陷修復或返工的,未經前工序檢查驗收,不得進行后工序。
4、中間交付報告:組成項目的單位項目、分部或子項目竣工后,承包商自檢人員應進行系統的自檢,總結各工序的檢驗記錄、測量和抽樣檢測情況。 提交結果報告。 驗收由駐地辦事處組織。 自檢信息不完整的交貨報告將不予驗收。
主管明年工作計劃【第五部分】
XX年已經悄然過去,XX年已經開始。 從xx年8月至今,歷時一年多時間,完成了xx錦繡花園中小學教學樓室內外裝修工程。 該項目終于順利完成。 回首過去的一年,有工作中的喜悅,也有與同事一起攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,從中我學到了很多。 非常感謝xx裝飾公司為我提供了成長的平臺,讓我在工作中不斷學習、不斷進步,慢慢提高自己的素質和才能,積累本專業的施工和管理經驗。 這都是我一生的財富。 雖然我在嵐山項目上沒有取得驕人的工作業績,但在公司領導的支持和公司后勤部同事的配合下,我努力工作,踏踏實實做事,完成了自己的使命。工作和任務很好。
XX年,我全年基本都在做xx項目。 通過xx項目的現場管理,我參與了施工過程的各個環節。 由于未參與前期審圖,現場深化圖紙未到位,加之該工程復雜,施工過程中圖紙變更較多。 ,很多地方圖紙與現場不符。 設計圖紙中存在裝飾造型,工藝達不到專業施工條件嵐山人事勞動網,影響進度,造成后期施工不必要的延誤和材料浪費。 在裝修過程中,有時我們的裝修施工方案與土建、消防、空調、機電等施工方案發生沖突,因為沒有及時與土建、消防、空調、機電等部門進行聯系和溝通。前期相關專業人員的配合,造成了不必要的麻煩,所以在施工過程中需要及時與項目總承包商進行溝通,加強配合,就此類問題進行信息交流和反饋。 今后要加強對不同類型問題的區別分析處理。
其次,對于開工準備的材料計劃和進度計劃,施工過程中要及時跟進。 嚴格要求材料部執行材料計劃時間節點要求,及時將材料帶入現場,保證施工隊伍的施工進度; 現場施工隊伍嚴格要求按工期要求、保質保量完成施工。 在施工階段,按照圖紙和規范嚴格控制質量和結構安全,特別是木質材料的防潮、防腐、防火等至關重要。 作為現場施工管理人員,必須有強烈的責任感,嚴格執行指揮。 公司要求和責任認真工作,在日常工作中嚴格把控工程分包商和施工現場,嚴把工程質量關,落實隱蔽驗收工作,消除隱蔽前存在的質量隱患,順利完成工作。 竣工驗收。 以下是我對XX年工作的總結和XX年的工作計劃。
通過xx項目獲得的經驗和收獲:通過今年xx項目的工作,我完成了一些工作,取得了一定的成績。 總結起來,我有以下幾點體會和收獲。
(1)公司內部和外部如天泰、監事的溝通和協調非常重要。
(2)每一項工作都必須有目的、有計劃、有步驟。
(三)無論大小事情,都要認真落實。
(4)正確定位自己,熟悉、深入學習,更好地適應工作。
(5)只有積極融入集體,處理好各方面關系,才能在新環境中保持良好的工作狀態。
(六)要加強與工人的溝通,做好與工人的溝通,解決施工技術問題,多與工人進行思想交流。 只有管??理好工人,才能真正管理好項目,把項目實施好。 提高質量,趕上進度。
通過xx項目,我發現了自己的缺點和不足。 通過這一年的工作,我也看到了自己的不足,主要體現在以下幾個方面:
(1)人與人之間缺乏溝通和協調能力。
(二)缺乏門窗、外墻保溫相關專業知識,考慮問題不夠。
(3)要做的事情太多,有時很難區分事情的重要性。
(4)項目成本控制認識不夠,物料控制沒有計劃和有效措施,缺乏計劃和組織。
針對XX年工作中存在的不足,為了在新的一年里更好地工作,我們將突出做好以下XX年工作計劃
(1)加強與工人、同事、領導的溝通能力。
(2)閑暇之余,多閱讀有關門窗、幕墻、外墻保溫的規范,增長理論知識,充實自己。
(3)做好每一項工作之前要明確計劃和步驟,使自己的行動有方向,工作有目標。 只有這樣,你才能真正有信心做事!
(4)通過不斷深入的學習和訓練,提高本專業的技術和管理能力,從而增強主動性和積極性。
(五)加強自身執行力和協調能力,維護公司形象,調整工作思路。
(六)施工現場嚴格按照工程進度施工,控制材料,嚴禁浪費,認真監督現場施工,控制施工質量,確保每個工程順利完成并交付。
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