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從2016年開(kāi)始，中國(guó)移民在澳大利亞移民人數(shù)中排名第三。 目前，中國(guó)移民有606,450人，超過(guò)新西蘭，成為澳大利亞第二大移民群體！

大量中國(guó)移民的到來(lái)不僅體現(xiàn)在數(shù)量上澳大利亞投資移民，也極大地促進(jìn)了澳大利亞的多元文化。 據(jù)澳大利亞媒體SBS報(bào)道，普通話已成為澳大利亞第二大語(yǔ)言，僅次于英語(yǔ)。 2.5% 的澳大利亞人在家用普通話交流。 無(wú)論是走在墨爾本還是悉尼的街道上，幾乎很多地方都會(huì)看到中文招牌或者帶有中文名字的餐館、理發(fā)店、超市等。

選擇移民澳洲的理由

1、健全的福利體系：從出生到死亡全覆蓋

2.移民方式多樣：創(chuàng)業(yè)移民+投資移民可選

3、護(hù)照身份強(qiáng)：持有澳大利亞護(hù)照可免簽進(jìn)入多國(guó)

4、氣候溫和，風(fēng)景如畫(huà)

5、幸福指數(shù)高：全球幸福指數(shù)前十

6、生活質(zhì)量高：生活質(zhì)量高于世界上大多數(shù)國(guó)家

七、經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，投資前景廣闊

8、名校云集，教育資源豐富

澳大利亞移民政策介紹

從過(guò)去10年來(lái)看，澳大利亞政府經(jīng)歷了很多改革，導(dǎo)致移民政策不斷變化，所以大家其實(shí)都很關(guān)心現(xiàn)在的澳大利亞移民政策是什么樣的。

基本上，澳大利亞的移民主要分為三種類型：

1、出國(guó)留學(xué)、移民的技術(shù)工人。

2、留學(xué)后澳大利亞投資移民，無(wú)法達(dá)到移民要求，需要工作并由雇主擔(dān)保移民。

3、通過(guò)親屬、配偶移民的。 今天我們主要講第2點(diǎn)：留學(xué)后，無(wú)法達(dá)到移民要求，需要工作并得到雇主擔(dān)保才能移民。 因?yàn)閺母旧蟻?lái)說(shuō)這些也是政策變化最大的品種。

出國(guó)留學(xué)后，未達(dá)到所需移民分?jǐn)?shù)，導(dǎo)致需要工作，雇主擔(dān)保移民

澳洲雇主擔(dān)保移民是指申請(qǐng)人依靠自己的高技能獲得澳洲雇主的提名擔(dān)保，獲得澳洲永居簽證。 此類移民不需要評(píng)分，只要申請(qǐng)人滿足基本要求即可。 如果您從事的職業(yè)是澳大利亞技術(shù)移民職業(yè)清單中的職業(yè)之一，那么最好是短缺清單中的職業(yè)之一。 如果符合擔(dān)保條件的雇主愿意聘用您，您可以與家人一起申請(qǐng)澳大利亞雇主擔(dān)保移民。

該類移民方式主要有四大類：

1. 雇主提名計(jì)劃移民

2. 地區(qū)擔(dān)保移民計(jì)劃移民

3. 勞動(dòng)合同移民

4.地區(qū)公司總部合同移民

澳大利亞雇主可以通過(guò)前三類從海外或暫時(shí)居住在澳大利亞的非澳大利亞永久居民那里招聘高技能人才，但此類雇主必須證明他們無(wú)法通過(guò)自己培訓(xùn)或直接從澳大利亞當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)招聘。 到他們需要的人才。 通過(guò)第四類（大型集團(tuán)公司的重要成員可以以建立澳大利亞地區(qū)總部的名義提名到澳大利亞），雇主提名此類人員的申請(qǐng)已經(jīng)獲得了認(rèn)可的地區(qū)總部協(xié)議。

雇主提名計(jì)劃移民（856 類簽證）

流程大致分為兩步：

1 申請(qǐng)?zhí)崦墓椭髻Y格。 提名雇主需要將提名申請(qǐng)材料提交至澳大利亞移民部專門辦公室，澳大利亞移民部將以書(shū)面形式通知提名雇主申請(qǐng)結(jié)果。 從2005年4月開(kāi)始，提名雇主不再需要獲得澳大利亞勞動(dòng)力市場(chǎng)測(cè)試證書(shū)，也不需要做廣告。

2. 提名申請(qǐng)人提交正式移民申請(qǐng)。 提名人的一般要求是年齡在45歲以下并獲得4項(xiàng)雅思5分成績(jī)，有3年以上正規(guī)相關(guān)培訓(xùn)或經(jīng)驗(yàn)，此后有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，技能水平已達(dá)到相關(guān)專業(yè)組織的專業(yè)會(huì)員級(jí)別。 資格、任職時(shí)間要求2年以上。

申請(qǐng)人在某些特殊情況下，可以根據(jù)年齡、英語(yǔ)水平、工作技能向入國(guó)管理局申請(qǐng)豁免。

偏遠(yuǎn)地區(qū)擔(dān)保移民計(jì)劃移民（857 類簽證）

此類規(guī)劃流程分為三個(gè)步驟： 1. 提名雇主將申請(qǐng)文件發(fā)送至指定偏遠(yuǎn)地區(qū)的政府機(jī)構(gòu)，進(jìn)行崗位短缺等證明； 2.認(rèn)證通過(guò)后，雇主向澳大利亞移民局提交提名信息。 3 申請(qǐng)人隨后提交正式的移民申請(qǐng)。

該項(xiàng)目提名人的總體要求是年齡在45歲以下，雅思平均分4.5分，具有大專及以上學(xué)歷，技能達(dá)到相關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)的專業(yè)評(píng)估。 勞動(dòng)力招聘時(shí)間要求2年以上。

與第一類項(xiàng)目一樣，申請(qǐng)人可以根據(jù)年齡、英語(yǔ)水平和工作技能向移民局申請(qǐng)豁免。

以下是兩種很少使用的雇主資助移民計(jì)劃，但只要滿足條件，此類計(jì)劃都是可行的。

勞動(dòng)合同移民

勞動(dòng)合同移民的好處可以擔(dān)保申請(qǐng)兩種簽證：永久居留簽證和短期居留簽證。 本合同是指澳大利亞官方與雇主之間或澳大利亞官方與行業(yè)協(xié)會(huì)之間的正式協(xié)議。 勞動(dòng)合同移民和雇主提名計(jì)劃移民的程序大致相同。 在此類移民條件下，被提名人須年齡在45歲以下，并具有與被提名職位相關(guān)的學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)。 勞動(dòng)合同必須注明被提名人已經(jīng)經(jīng)過(guò)相關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)的評(píng)估。

地區(qū)公司總部簽約移民

地區(qū)公司總部合同可以保證永久居留簽證和短期居留簽證的申請(qǐng)。 首先，提名雇主向指定的澳大利亞機(jī)構(gòu)提交其區(qū)域機(jī)構(gòu)設(shè)立建議。 然后，地區(qū)機(jī)構(gòu)設(shè)立計(jì)劃獲得批準(zhǔn)后，提名雇主為提名雇員向澳大利亞移民局提交相關(guān)表格。 最終被提名的員工提交正式申請(qǐng)。 提名的員工必須是非澳大利亞永久居民或具有適當(dāng)資格的公民。

2009年以來(lái)，澳大利亞的移民政策引起了經(jīng)濟(jì)和就業(yè)市場(chǎng)的變化，導(dǎo)致很多留學(xué)生在畢業(yè)后感到迷茫和無(wú)助。 對(duì)于在澳洲留學(xué)兩年的留學(xué)生來(lái)說(shuō)，如果雅思沒(méi)能過(guò)四、七，大多數(shù)情況下，是不可能將移民分?jǐn)?shù)提高到120分的。 所以，選擇一個(gè)好專業(yè)、好找工作的專業(yè)，對(duì)于找好工作、移民有很大的幫助。

對(duì)于畢業(yè)后移民積分低于120的人，除了傳統(tǒng)的TR、PR申請(qǐng)（申請(qǐng)時(shí)間太長(zhǎng)），筆者在研究了最新的移民政策后，建議大家優(yōu)先考慮提名的移民捷徑由雇主。 簽證有856、856、PR。 857，這兩個(gè)簽證一步到位。 此外，在最新的移民優(yōu)先類別中，雇主擔(dān)保移民被列為最高優(yōu)先級(jí)。

另外，部分留學(xué)生畢業(yè)后沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，只能申請(qǐng)457工作簽證。 他們將在獲得457簽證兩年后有機(jī)會(huì)申請(qǐng)856簽證。 事實(shí)上，根據(jù)移民法的規(guī)定，特殊情況下可以豁免相關(guān)要求，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)即可直接申請(qǐng)永居856簽證。

移民局官方政策規(guī)定，當(dāng)提名人擁有合適的文憑（或高等教育）、雅思至少4分及以上，并通過(guò)專業(yè)評(píng)估，但沒(méi)有3年工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)留學(xué)之路，提名人職業(yè)在MODL職業(yè)清單中，那么在雇主的支持下，申請(qǐng)人有機(jī)會(huì)直接申請(qǐng)并一步獲得永居856簽證。

當(dāng)然，856簽證是一步搞定一切的最佳方式。 如果申請(qǐng)人的職業(yè)不在MODL上，申請(qǐng)人仍然可以通過(guò)工作簽證申請(qǐng)PR并先工作2年。