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萊斯大學工業組織心理學碩士怎么樣？好不好？

萊斯大學工業組織心理學碩士設立在單獨的心理科學系，這里專門為工業組織心理學設置研究機構，例如：工業和組織(I/O) RIG主要研究組織和工作環境中的人類行為，期間涉及的主題包括工作動機、勞動力老齡化、工作場所歧視、工作績效和團隊培訓。根據勞工統計局和美國新聞與世界報道， 工業組織心理學加目前的需求量非常大。

1、萊斯大學工業組織心理學碩士專業簡介

工業組織心理學碩士是一項為期2年的全日制課程，它為學生提供心理學應用領域的研究生水平培訓，該領域的需求非常高。學生將獲得有關工作心理和工作場所、工作的未來以及一套深入的方法論和統計技能的性質的科學和實踐知識。該計劃的畢業生將能夠在各種公司、非營利組織和政府機構中工作，從事從醫療安全到促進包容性文化(以及防止騷擾)的項目。

當然，這些研究生課程增加了學生對IO心理學關鍵概念和方法的知識深度，以及如何將這些知識應用于現實世界的組織問題。MIOP為學生提供在各種咨詢公司和行業工作的非常強大和有價值的培訓。這一重點補充了心理學博士的優勢。IO心理學課程，在研究方面具有優勢。總的來說，這意味著MIOP學生從各種前沿的組織研究和科學中受益匪淺，這些研究和科學為他們的實踐奠定了基礎。

萊斯大學工業組織心理學碩士涉及課程

必修課程

PSYC 502 – 高級心理統計學 I(4 學時)

PSYC 503 – 高級心理統計學 II(3 學時)

PSYC 530 – IO 心理學基礎(3 學時)

PSYC 533 – IO心理學研究研討會(1學時，每學期共4學時)

PSYC 634 – 人事心理學(3 學時)

PSYC 636 – 組織心理學(3 學時)

PSYC 699 – IO心理學的頂點經驗(3學時，三個學期共9學時)

附加課程(選擇 5)

PSYC 507 – 研究方法(3 學時)

PSYC 550 – 社會心理學基礎(3 學時)

PSYC 601 – 多元統計(3 學時)

PSYC 602 – 心理測量學(3 學時)

PSYC 630 – 培訓(3 學時)

PSYC 630 – 工作動機(3 學時)

PSYC 631 – 個體差異的基礎(3 學時)

PSYC 632 – 領導力(3 學時)

PSYC 637 – 心理學研究中的元分析(3 學時)

PSYC 651 - 社會心理學主題

MIOP項目主任批準的其他課程

萊斯大學工業組織心理學碩士獲得成果

在攻讀工業組織心理學碩士的過程中，所有MIOP學生都將取得以下成果：

a建立與IO心理學必不可少的心理學理論和原則相關的堅實知識基礎，包括個體差異、心理測量學、組織理論以及社會和人格理論。

b構思、提出和設計研究和項目，這些研究和項目應用有助于提高學校對組織中人類行為的理解和預測的原則和知識。

c在分析心理數據時培養強大的定量技能，以支持有助于解決現實世界組織問題的科學和實用推理。

d在組織環境中與非專業人士就 IO 心理學的科學知識和產品進行交流和互動時，表現出高水平的技能。

e獲得IO心理學家作為組織和組織領導層的內部或外部顧問的作用和關鍵任務。