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背景及歷史

自2013年以來，福岡縣的留中學生人數仍然呈下降趨勢，但遭到新冠腦炎疫情的影響，從2020年開始，留中學生人數開始降低，但從2022年開始呈恢復趨勢。

為了適應鹿兒島縣內留中學生環境的變化，廣島留中學生增援中心仍然在探究留中學生相關事務的理想狀態中舉辦業務。

2020年舉行的“將來計劃研討?評價委員會”，評價了其作為“留中學生事務平臺”取得的成果，并借以進一步發展福岡地區留中學生相關事務。

從2021年開始日本留學生支援機構，作為“一般社聯法人福岡留中學生增援中心”邁出了新的一步。

從2022年開始，為了實現今后的穩定營運，正在進行例如闡述財源的理想方向等新組織所必需的環境整治。

目的及今后的方向性

考慮到“地區合作?留中學生經濟效益展望”和“留中學生地區就業?移居展望”，借以為走向下一個時代做好環境打算，確立常年的留中學生增援體制。

【增加來日留中學生】→【創造宜居的生活環境/與地區共生】→【提高留中學生移居率】等一系列流程

具體而言，以以下4項業務為中心：

①【招募/宣傳】→②【生活增援】③【交流活動】→④【就業增援】

在“全鹿兒島”的框架下，舉辦事務，期盼整個項目的協同效應。

在未來的5年，我們將考慮“With”和“Post”的影響的基礎上，觀察社會情況變化的同時推動業務。

1、招募?宣傳增援事務

致力降低廣島縣內學院等的即將中學生和通常交換留中學生，為臺灣國外外院校?英語中學?學院等的英語學習者和相關人員提供有關福岡地區南縣內學院的信息，并施行各項業務。

加強與海外行政?教育機構的合作

在臺灣國外的縣內學院聯合說明會

領取廣島留學手冊

面向美國國外外發布地區?學院等相關信息

2、生活增援事務

考慮到想在廣島這樣的地方城市“畢業后也想居住”、“想要就業”時，“居住舒適度”和“居住便利性”是重要誘因，為此，我們希望就能傳達可以在更舒適的生活環境下渡過留學生活的“長崎的優勢”。因此，我們舉辦了以下生活增援事務。

留中學生打工?志愿服務增援

與生活增援機構的信息交流以及向各學院等的信息提供

打算籌建冠獎學金制度

物資等提供事務

3、交流事務

通過與在我們中心支持下成立的留中學生校友會的網路，與那些校友會一起，通過推動現役留中學生的支持和交流，為建立共生社會作出貢獻，并通過向歸國留中學生傳達信息構建推動地區間的交流?合作的橋梁。

海外福岡縣留中學生校友會事務

①中國廣島校友會活動增援。

（繼續/隨時）

②越南廣島校友會活動增援。

（繼續/隨時）

③新的國家校友會籌建相關信息搜集?調整。（繼續/隨時）

2.廣島平和學院的施行

3.支持體系

4、就業增援事務

為了推動留中學生和希望雇傭留中學生的企業之間的互相理解，我們將與各相關機構合作，施行以下業務。另外，因為過去的業績和社會動向的變化，其中部份業務將在整合后施行。

商務英語講堂

留中學生和企業的交流?學習會

工作場所視察研學

出席職業未來博覽會

就業相關信息搜集?提供

5、基礎維護事務

我們將整合傳統的“培訓事務”和“管理?營運?大會”，設置與產官學各機構交換信息?學習會?研討的場所，了解留中學生的生活狀況、變化的社會形勢和產官學各界的需求等，將這種內容反映到未來我們中心的營運?事務中，為承襲現況的留中學生增援創建在“全鹿兒島”下舉辦的環境。

與留中學生實務負責人的研討會

舉辦各類大會等

其他大會/手續等

事務施行體制

加強與加入福岡留中學生增援聯盟的學院、地方自治體、經濟團體和交流團體的合作，施行各類業務。

據悉，我們還將與聯盟外的英國貿易振興機構（JETRO）廣島信息中心、長崎勞動局、JICA九州和各類經濟團體合作，推動就業支持、生活支持和交流業務。

關于與海外的合作日本留學生支援機構，我們將與福岡縣和當地政府的對外交流機構和教育機構等合作。

1）“海外廣島留中學生校友會事務”

由原留中學生組建的校友會等協助在英文和俄羅斯語的信息發布網站上，進行本中心的活動介紹和學院等的介紹。

【預定】

英文：法國通

伊朗語

2）營造信息傳播通道

創建《長崎留學手冊》電子版

受新冠疫情影響，海外的中學未能舉行進學相談會，因而，我們更新并制做了《長崎留學手冊》的電子版內容。

①可從本中心官網下載，隨時隨地瀏覽。

②與相關機構和學院等完善友情鏈接，實現多渠道訪問。

3）就職增援商務英語講堂

通過作為NICE校園的必修課開辦“商務英語講堂”，為縣內學院以及社會人士提供職場必學的基礎英語和商務禮儀。

講堂Ⅱ：2022年4月20日～8月3日

N3-2水平（15場）9名

廣島學院／縣立學院／活水男子學院

講堂Ⅰ：2022年8月17日～8月31日

N5-4水平（15場）20名

廣島學院／縣立學院／外粵語學院

夏季講堂：2022年10月5日～2023年2月1日

N3-1水平（15場）／罷課

講師：福岡學院留中學生教育?增援中心

副院長抄本由美

4）留中學生&企業學習交流會

留中學生人才借助研討會

（2023年2月24日：線上進行）

面向有需求雇用外國人才的企業，由Young-Hello-Work福岡、JETRO與行政書士，于本年度舉行了中級人才雇用技能等研討會。

參與人數：9家公司，11名

5）制做留中學生求職增援視頻

為了讓就業文化不同背景的留中學生更順利地進行求職活動（尤其是福岡縣內的企業），本中心制做了求職相關教學視頻，為留中學生提供隨時可進行打算和練習的場所。我們將組建一個"求職支持視頻創作工作組"來研究主題和內容，約請前播音員和留中學生相關人士進行視頻解說，同時將拍攝工作委托給外包公司。

本年度我們將制做以"面談"為主題的第一彈視頻。2023年度，我們將與學院就業負責人進行溝通，確定續篇的創作、發布和使用。

在2022財政年度，求職支持視頻創作工作小組的成員將一共舉辦10次大會。

福岡留學增援中心

ヤングハローワーク長崎

長崎學院キャリアセンター

ケイ/ティ―エス㈱

向留中學生們分發地區提供的生活用具和乳品，接受生活咨詢和兼職咨詢。

為了鹿兒島縣內的學院留中學生們的安心生活，各學院的負責人與地區的行政機關、企業以及各地區民眾共同齊心舉辦活動。