更新時間：2023-12-23 19:07:35作者：佚名
(一)受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
(二)曾因超生被有關(guān)單位按照人口與計劃生育有關(guān)規(guī)定做出處理決定，從該處理決定做出之日起未滿5年的。
(三)近五年內(nèi)，在機關(guān)、事業(yè)單位招考(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
(四)因涉嫌違規(guī)違紀正在接受審計、紀律審查或則涉嫌犯罪，司法程序仍未終結(jié)的;或則民事處罰時限未滿的人員。
(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
(一)聘用人員列入事業(yè)單位崗位總數(shù)管理，根據(jù)中學(xué)員額制人員管理方法進行聘用。薪資待遇根據(jù)事業(yè)編制同崗位職級人員標準領(lǐng)取。
(二)按照崗位設(shè)置和人員聘用有關(guān)文件精神及中學(xué)的相關(guān)規(guī)定，按所具備的條件和資歷聘用到相應(yīng)的崗位等級。
四、報名
(一)報考時間
2021年4月30日至5月10日。
(二)報考形式
采取網(wǎng)上報考形式，不設(shè)現(xiàn)場報考。報考網(wǎng)址將于4月29日在廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處網(wǎng)頁()“招聘信息”欄目另行通知廣東外語外貿(mào)大學(xué)考試中心，按網(wǎng)上提示進行報考、提交相關(guān)證明材料等。
(三)注意事項
1.應(yīng)聘人員應(yīng)在急聘公告規(guī)定的時間內(nèi)登入湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站()或廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處網(wǎng)頁()，詳盡了解急聘崗位、有關(guān)條件和報考網(wǎng)址。
2.每個應(yīng)聘人員限報一個崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)該保證所補報資料的真實性、準確性，如因個人補報信息失實，或不符合急聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報考者本人負責。
3.相關(guān)證明材料勿必真實、齊全掃描上傳到系統(tǒng)中，缺乏證明材料的視為資格不通過。
4.應(yīng)聘人員不得報名所學(xué)專業(yè)代碼與招錄崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未納入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇急聘專業(yè)中相仿專業(yè)考取。
5.普通高等高校2021年應(yīng)屆結(jié)業(yè)生應(yīng)在2021年7月1近日取得相應(yīng)結(jié)業(yè)證書、學(xué)位證書、報到證，其他應(yīng)聘人員須于報考開始之近日取得相應(yīng)的結(jié)業(yè)證書、學(xué)位證書。港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報考截至日期前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認證書及有關(guān)證明材料。
6.在國有單位工作的即將職工報考，須征得工作單位同意，并在資格初審時開具工作單位同意報名的書面證明。
7.落實回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫婦關(guān)系、直系姻親關(guān)系、三代以內(nèi)直系姻親、擬制表親關(guān)系或則近血親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財務(wù)、紀檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
(四)資格審查
按照招錄條件和崗位要求，對應(yīng)聘人員的資格條件進行網(wǎng)上審核。報考時間截至后十個工作日內(nèi)公布資格審查結(jié)果，并在廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處網(wǎng)頁和報考系統(tǒng)中公布。通過資格審查者方可出席面試。
五、考試
(一)面試
資格審查通過的應(yīng)聘人員，均可出席面試。面試的具體時間、地點和方式，另行通知。面試采取閉卷限時的考試形式，不指定參考書。面試成績按100分估算，成績估算到小數(shù)點后2位。面試成績高于60分的，不能步入筆試范圍。
面試成績將在面試結(jié)束后，適時將面試結(jié)果公布在廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處網(wǎng)頁。
(二)資格復(fù)審和心理測試
按照應(yīng)聘人員的面試成績，根據(jù)急聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員1:5的比列設(shè)最低分數(shù)線(如符合條件的應(yīng)聘人員未達到比列人數(shù)廣東外語外貿(mào)大學(xué)考試中心，則按實際人數(shù))。最低分數(shù)線以上的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)，攜帶本人身分證、學(xué)歷學(xué)位證(或應(yīng)屆結(jié)業(yè)生就業(yè)推薦表)、國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認證書、英語等級證書(或成績單)、獲獎證書、校社聯(lián)或院系開具的中學(xué)生黨員證明、相關(guān)工作經(jīng)驗證明以及應(yīng)聘崗位所需的其他證明等材料的原件及打印件1份到廣州英語外貿(mào)學(xué)院進行資格復(fù)核及心理測試。通過資格復(fù)核和心理測試的應(yīng)聘人員，均可出席結(jié)構(gòu)化筆試。心理測試結(jié)果作為參考。結(jié)構(gòu)化筆試人員名單和時間將通過廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處網(wǎng)頁公布。
(三)結(jié)構(gòu)化筆試
結(jié)構(gòu)化筆試采取現(xiàn)場問答的形式進行。由中學(xué)創(chuàng)立筆試評委小組，人數(shù)不多于7人且為質(zhì)數(shù)。結(jié)構(gòu)化筆試結(jié)束后，現(xiàn)場公布成績，成績按100分估算，成績估算到小數(shù)點后2位。結(jié)構(gòu)化筆試成績高于60分的，不能出席操作能力測評。
(四)操作能力測評
按照應(yīng)聘人員的結(jié)構(gòu)化筆試成績，根據(jù)急聘崗位數(shù)與應(yīng)聘人員1:2的比列從高分到低分確定出席操作能力測評人員名單(如符合條件的應(yīng)聘人員未達到比列人數(shù)，則按實際人數(shù))。操作能力測評人員名單和時間將通過廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處網(wǎng)頁公布。操作能力測評，主要測試應(yīng)聘人員的組織管理能力、協(xié)調(diào)能力和實際操作能力。操作能力測評成績按100分估算，成績估算到小數(shù)點后2位。操作能力測評結(jié)果，將在操作能力測評結(jié)束后通過廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處網(wǎng)頁公布。
(五)總成績估算
考試總成績=面試成績×30%+結(jié)構(gòu)化筆試成績×30%+操作能力測評×40%。按照考試總成績從高分到低分排序，每位崗位按1:1比列確定復(fù)檢人員名單。總成績高于70分的，不步入復(fù)檢人員名單。
六、體檢
復(fù)檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開急聘人員復(fù)檢施行條例(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定嚴格執(zhí)行。復(fù)檢不合格、醫(yī)院建議檢查后不能得出合格推論的，不能步入考察。
七、考察
復(fù)檢合格者步入考察程序。考察工作嚴格依照《廣東省事業(yè)單位公開急聘人員考察工作施行條例(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關(guān)要求組織施行。
八、擬聘用人員名單確定
中學(xué)按照應(yīng)聘者的考試、資格復(fù)核、心理測試、體檢、考察、崗位數(shù)以及人崗相適研究決定擬聘用人員名單。
九、公示和聘用
擬聘用人員名單在廣州省人力資源社會保障網(wǎng)和廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處網(wǎng)頁公示，公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議的，根據(jù)規(guī)定申領(lǐng)相關(guān)手續(xù)進行聘用。
十、有關(guān)事項說明
(一)關(guān)于工作經(jīng)歷、年齡等時間界限估算至報考截至日期。
(二)網(wǎng)上報考形式，接收報考信息估算到報考截至日的24：00為止。
本公告由廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處負責解釋，急聘工作由廣州英語外貿(mào)學(xué)院紀檢監(jiān)察室負責監(jiān)督。
公開急聘工作咨詢電話：(廣州英語外貿(mào)學(xué)院人事處)
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2021年五月廣州英語外貿(mào)學(xué)院公開急聘工作人員崗位表.xlsx
2021年廣州省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
廣州英語外貿(mào)學(xué)院
2021年3月31日